Já pensou ter a praticidade e a liberdade da maior FoodTech da América Latina em prol dos benefícios corporativos oferecidos pela sua empresa? Isso já é possível com o cartão iFood Benefícios!

O iFood está alimentando o futuro do mundo e do trabalho. Por isso, nosso serviço de vale-refeição e vale-alimentação possui a maior cobertura do Brasil e é perfeito para transformar o seu relacionamento com os colaboradores e facilitar todo o gerenciamento de benefícios corporativos do seu negócio.

Além de alta cobertura no Brasil, o iFood Benefícios traz benefícios corporativos para saúde, bem-estar e mobilidade dos colaboradores com gympass, vale-transporte e descontos exclusivos em parcerias Elo Flex.

Confira abaixo as características e diferenciais da nossa solução, suas possibilidades e principais vantagens para trazer felicidade aos seus colaboradores. 

O que são benefícios corporativos?

Benefícios corporativos são incentivos que uma empresa pode ofertar aos colaboradores. É importante oferecer benefícios corporativos atrativos aos funcionários para deixá-los motivados e, por consequência, aumentar a produtividade do trabalho, diminuir sua rotatividade e proporcionar crescimento empresarial.

Existem diversos tipos de benefícios corporativos, tais como vale-alimentação e vale-refeição, vale-transporte, planos de saúde e gympass. Benefícios corporativos obrigatórios também são considerados, desde que estejam previstos na Consolidação das das Leis do Trabalho (CLT).

Normalmente, as empresas apresentam um pacote único de benefícios corporativos para todos os funcionários. Contudo, a busca por bons talentos se torna cada vez mais acirrada em inúmeros segmentos. Por isso, as empresas precisam investir em diferentes benefícios para os colaboradores.

Por que escolher o cartão iFood Benefícios Elo?

Por mais que o vale-refeição ou o vale-alimentação não sejam obrigatórios, a grande maioria dos gestores entende como esse benefício é importante em termos de gratificação para o quadro de funcionários. De acordo com a pesquisa da Robert Half, vale alimentação ou refeição seguem sendo os mais valorizados pelos profissionais, mesmo após a pandemia do Covid-19.

Contudo, muitas organizações enfrentam problemas para gerenciar suas demandas e, em muitos casos, os próprios colaboradores encontram dificuldades para aproveitar sua cobertura.

Para tornar essa experiência mais prática e realmente vantajosa a todos os envolvidos, o cartão iFood Benefícios Elo foi criado com o intuito de oferecer a maior abrangência de todo o país, além das facilidades do App que é referência internacional em FoodTech.

Com ele, os profissionais beneficiados podem utilizar o cartão físico Elo em mais de 4 milhões de mercados e de restaurantes, e ainda fazer pedidos de refeições ou de compras em delivery em mais de 236 mil estabelecimentos cadastrados no App iFood.

Isso significa que as pessoas têm mais liberdade para escolher na maior rede de aceitação do Brasil e toda a flexibilidade de um aplicativo exclusivo, inclusive com promoções que valorizam ainda mais o Vale.

Já para o RH, isso significa uma gestão mais simples e eficiente, com todas as informações centralizadas na plataforma e relatórios gerados automaticamente.

Inclusive, a devida regulamentação e o direito à isenção de encargos sociais são garantidas com cadastro PAT. 

E taxas extras? Inexistentes! A empresa só paga o valor total do iFood Benefícios dos funcionários.
Mas apenas benefícios corporativos de alimentação não é o bastante. O iFood Benefícios também proporciona soluções mais completas para o colaborador. Confira!

Descontos e parcerias exclusivas Elo

Além do iFood Benefícios oferecer Elo Flex com taxa zero para empresas, existem descontos e parcerias de assistência para casa, carro, cursos, entretenimento e convênio para pets. 

Saúde e bem-estar com gympass

Chegou a hora das empresas trazerem benefícios corporativos para melhorar a saúde dos colaboradores. Com a parceria Gympass e iFood Benefícios, o funcionário possui benefícios corporativos para atividades físicas, apoio psicológico e nutricional.

Vale-transporte e vale-combustível

Benefícios corporativos tradicionais ficaram no passado. Para motivar todos os colaboradores, o iFood Benefícios proporciona maior economia com vale-transporte (VT) e vale-combustível (VB) ao colaborador.

Aceito em qualquer lugar – Pague como quiser

Antes do lançamento do cartão iFood Benefícios Elo, as empresas já podiam aproveitar as possibilidades exclusivas de nosso vale-alimentação e refeição digital, que é utilizado via QR Code nos estabelecimentos físicos e via Carteira iFood no aplicativo.

Contudo, a inserção do cartão físico elevou as vantagens de nossas soluções, pois agora os colaboradores podem contar com toda a rede de aceitação Elo em estabelecimentos de alimentação e de refeição em todo o território nacional.

Além da facilidade garantida aos funcionários, que podem usar o benefício como desejarem em mais de 4 milhões de restaurantes ou mercados, os próprios negócios também encontram uma vantagem comercial inédita: taxa zero para adesão.

Muito além do iFood Benefícios

O cartão iFood Benefícios Elo é um marco significativo em relação ao modo com que as empresas gratificam seus funcionários, mas as possibilidades de nossas soluções vão além.


Com o iFood Card e o iFood Office, ainda é possível complementar os prêmios direcionados aos colaboradores ou eliminar processos burocráticos na gestão de benefícios corporativos. Confira:

iFood Card

O iFood Card é perfeito para presentear os funcionários em datas comemorativas, para oferecer prêmios por sua dedicação e manter todo o time sempre motivado em prol das metas do seu negócio.

Nele, quem presenteia escolhe o valor do saldo e a quantidade de cartões que deseja enviar. Então, os iFood Cards são enviados de forma virtual ou física aos presenteados, que por sua vez resgatam os valores na carteira do aplicativo e opta por utilizá-los nos estabelecimentos de sua preferência.

Principais vantagens de oferecer benefícios para a empresa

Todo empreendedor sabe que um bom gerenciamento de benefícios é, acima de tudo, um meio de melhorar a qualidade de vida dos funcionários e, consequentemente, de aumentar o engajamento, produtividade e motivação de toda a equipe.

Porém, para que isso seja possível, é imprescindível que todos os colaboradores reconheçam as vantagens dos serviços oferecidos, tenham cobertura para aproveitá-las e que toda a gestão seja feita de maneira profissional.

Ou seja, cabe ao RH administrar todos os processos com eficiência e profissionalismo, apoiado por parceiros consolidados e de referência no mercado.

A partir disso, podemos concluir que soluções como o cartão iFood Benefícios Elo se tornaram cada vez mais importantes para os negócios, pois proporcionam possibilidades como:

  • Atração dos melhores talentos: uma vez que o pacote de benefícios está entre os diferenciais que mais trazem bons profissionais às empresas;
  • Retenção de funcionários: pois as vantagens contribuem para que esses talentos mantenham interesse em permanecer junto à organização;
  • Prevenção de litígios trabalhistas: já que os benefícios corporativos demonstram a valorização dos profissionais;
  • Ganho de produtividade: uma vez que funcionários engajados e satisfeitos tendem a ser mais produtivos e motivados;
  • Favorecimento dos processos internos: tanto em relação à já citada performance das equipes, quanto ao próprio RH, que terá meios mais eficientes de controlar suas demandas.
  • Motivação: quanto mais satisfeitos os funcionários estiverem com seus benefícios corporativos, mais motivados eles se tornam. 
  • Cultura organizacional: os benefícios para funcionários permitem uma troca saudável de experiências, sempre pautada na decisão de cada um.
  • Inovação: benefícios corporativos inovadores nas empresas são uma maneira estratégica de sair na frente no mercado.
  • Redução de custos: muitos gastos no RH são direcionados a altas taxas de turnover e de absenteísmo. Colaboradores motivados e engajados reduzem significativamente esses números.

Quais as vantagens de benefícios para o colaborador

Quem mais se dá bem com esse novo modelo de benefícios corporativos é o colaborador. Veja quais as vantagens para o dia a dia do trabalhador!

  • Facilidade: O colaborador ganha a possibilidade de utilizar os benefícios onde quiser.
  • Satisfação: O maior propósito dos benefícios corporativos é trazer satisfação aos colaboradores, e os diversos benefícios entram nisso!
  • Experiência: A experiência de trabalho se torna muito mais agradável quando existe a noção de que cada profissional é importante. Os benefícios corporativos fortalecem essa sensação, já que a vivência de cada um é personalizada e única.

O iFood Benefícios é vale-alimentação ou refeição em um só cartão. Sem dúvidas, seus colaboradores estarão mais motivados e espalhando sorrisos por toda a organização. Porque um vale-refeição com sorriso é mais gostoso.
Gostou de conhecer todas as vantagens e possibilidades do cartão iFood Benefícios Elo e sobre os benefícios corporativos? Quer saber mais sobre as possibilidades e desfrutá-las em sua empresa? Clique aqui e confira todos os detalhes em nosso portal.

Gostou? Compartilhe!

Por: stephaniesantanna

Deixe seu comentário

Esse site utiliza o Akismet para reduzir spam. Aprenda como seus dados de comentários são processados.

Comentários

  • Beti Barbosa Da Silva

    outubro 26, 2021 | 11:38 am

    Obrigado pela ajuda .

  • Gelson Souza De França

    setembro 16, 2021 | 6:36 am

    É uma ótima novidade